工农区人民法院紧密结合市委“创建学习型城市”活动、市中级法院、“创建学习型法院”活动要求，结合自身工作实际，制定活动方案，完善学习规划，为弥补集中学习的时间、效果上的不足，通过“五个小型”学习方式，创新学习理念，培养学习兴趣，提升干警学习热情，有力的推动了学习型法院建设。

    一是小型专题讨论会，结合2012年度的审判工作要点，调研工作要点、综合工作要点，在部门之间，法官之间成立课题小组，针对新时期的各项工作，结合自身工作实际，开展专题讨论，有力的推动调研分析工作和信息工作。

    二是小型法官讲堂，培养资深法官、专家型法官传授审判经验能力，完善法官理论基础结构，通过以案说法，个案点击，将理论与实际结合，在传播经验的同时，提高自身辩法析理能力。

    三是小型趣味小组，结合干警业余爱好，开展体育、书法、摄影等学习小组。从趣味学习中增近友谊，领导干部带头组织，形成凝聚力，提升干警精神面貌。

    四是小型新法培训，外出参加新法律法规培训人员，回院后首先在本部门或相关部门开展新法培训，通过与参训人员交流，交换意见后，形成科学的培训大纲，进入对全员培训程序。

    五是小型读书小组，投入近三万元，购买了《哈佛家训》、《学习改变命运》、《细节决定成败》、《第五项修炼》等综合知识学习书籍和审判业务书籍，各部门组成读书小组，到图书阅览室读书学习，完善自身知识结构。